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ルール決めてもスルーじゃ台無し
セキュリティポリシーに、ネットワーク運用規則...ルールを作っただけで安心していませんか?
どんなに立派なルールでも、それを守らなければ意味がありません。
ルールはあくまでも「守られる」ことを前提に作られているのです。
そしてなにより、ルールは平等なもの。組織内の上下関係にかかわらず、社長から平社員まで、皆が守らなければならないのがルールなのです。
形骸化したり、業務に支障が出るルールならば、見直しや改善を行うことが必要です。